ОРГАНИЗАЦИЯ КОРПОРАТИВНЫХ ПРАЗДНИКОВ
Цели программы: обеспечение оптимального психологического климата
в организации, сплочение сотрудников, мобилизация внутренних ресурсов для
достижения общих целей.
Формы работы: игровой семинар-тренинг.
Продолжительность: от 6 до 24 часов (1-3 дня).
Количество участников: от 8 до 25 человек.
Планируемый результат: умение организовать праздник как форму
организационной культуры компании. |
